2018年1月26―27日，中材礦山2018年工作會暨第二屆二次職代會在西安召開。集團領導劉志江、中材股份領導傅金光出席會議，并發(fā)表重要講話。

會上，黨委書記劉峰山傳達了集團工作會議精神，總經(jīng)理郭正勇作了題為《集智聚力扎實苦干 努力創(chuàng)建一流礦山企業(yè)》的工作報告，報告全面回顧了2017年各項工作取得的成績，明確了2018年的經(jīng)營目標和總體思路，對下一步工作提出了具體的措施。董事長段志春作了重要講話，全面回顧了中材礦山成立10年來各項工作取得的成就，分析了形勢，對今后的工作做出了重要的部署。

股份領導傅金光充分肯定了中材礦山所取的成績，要求公司以高質量發(fā)展為中心，抓好以下幾個方面工作：一是全力以赴穩(wěn)增長；二是積極穩(wěn)妥調結構，加快產業(yè)結構調整步伐；三是扎扎實實抓改革；四是求真務實抓黨建，切實發(fā)揮黨委把方向、管大局、保落實的作用。

集團領導劉志江發(fā)表重要講話，指出中材礦山十年的發(fā)展解決了資源整合和企業(yè)發(fā)展一體化問題，成績突出。在這過程中，班子發(fā)揮重大作用，帶領企業(yè)實現(xiàn)了“四個轉變”：從傳統(tǒng)建設型向建設+服務型轉變，由國內業(yè)務向國際化轉變，由勞動密集型向勞動+技術服務型轉變。結合當前企業(yè)發(fā)展形勢，劉志江指出要走高質量發(fā)展道路，聚焦主業(yè)把方向，瘦身健體控總量，去除杠桿提質量，創(chuàng)新發(fā)展強動力。中材礦山要明確定位，切實解決好資源配置問題、內部資源協(xié)調問題、內部機制調整問題，要改革分配制度，建立容錯糾錯機制；解決好保障問題，切實加強國有企業(yè)黨的建設，嚴格落實“兩個一以貫之”。

參會人員一致認為，這次會議事實就是的總結了2017年的各項工作。2017年，各級領導班子帶領全體干部員工深入學習貫徹黨的十九大精神，認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，落實上級決策部署，勇于擔當，奮力拼搏，團結協(xié)作，扎實工作，克服諸多困難和挑戰(zhàn)，扎實做好生產經(jīng)營、降本增效、黨建等各項工作，付出了艱辛勞動，全面完成了上級下達的各項KPI指標。與會代表對公司2017年工作和所取得的成績表示滿意。

大會號召，全體干部員工要以創(chuàng)建一流礦山企業(yè)為目標，集智聚力，開拓創(chuàng)新，為創(chuàng)建“創(chuàng)新能力、盈利能力、管控能力、市場競爭能力、品牌知名度、企業(yè)美譽度”六個一流的礦山企業(yè)而努力奮斗！